日前，江苏省政府下发《2014年度十大重点工作百项考核指标的通知》，其中，“省级规范化乡镇人民调解委员会达到80%，规范化村居人民调解委员会达到60%”指标已列入今年省政府十大重点工作之一，主要由江苏省司法厅承担。这将对进一步加强人民调解工作、发挥人民调解职能作用起到积极的推动和促进作用。

近年来，全省各级司法行政机关紧紧围绕党委政府中心工作，不断加强基层人民调解组织建设。在巩固原有的村（居）、企业事业单位人民调解委员会的基础上，在全国率先设立县（市、区）人民调解委员会。积极发展行业性、专业性和跨省、市的边界联合人民调解组织，并在基层法院（法庭）、公安派出所、交巡警大（中）队等处理矛盾纠纷相对集中的部门设立人民调解工作室，逐步在全省形成了以县（市、区）人民调解委员会为龙头，乡镇（街道）人民调解委员会为主导，村（居）、企事业人民调解委员会为基础，专业性、行业性人民调解委员会为节点、人民调解工作室为窗口的多层次、宽领域的人民调解组织网络。

2014年，全省人民调解工作将以提升矛盾纠纷化解服务水平为重点，大力推进矛盾纠纷排查调处全覆盖体系建设。按照《人民调解法》的规定和中央和省对人民调解工作的各项要求，扎实抓好基层人民调解委员会规范化建设，在全省开展规范化人民调解委员会创建活动，制定出台村（社区）和乡镇（街道）人民调解委员会规范化建设标准，组织开展“无矛盾纠纷激化、无民转刑案件、无群体性事件发生”的“三无”村居创建活动。

加强专业性、行业性人民调解组织建设，认真落实《江苏省专业性人民调解组织管理办法》的要求，规范专业性、行业性人民调解组织设置和运作。认真贯彻《省司法厅省公安厅关于进一步深化“公调对接”工作的意见》，大力推进派驻式为主的公调对接新模式。

同时，将进一步规范驻基层人民法院（法庭）人民调解组织建设和管理，提升诉调对接整体水平。加强人民调解队伍建设，强化专职人民调解员管理，明确专职人民调解员管理以县（市、区）为单位，做到集中招聘、集中培训、集中管理、集中保障，编写《社会矛盾纠纷排查调处全覆盖工作手册》,举办矛盾纠纷排查调处全覆盖工作教育培训班，不断提高人民调解员队伍的职业化、专业化、正规化水平。

加快组建省市两级人民调解员协会，充分发挥协会自我管理、自我教育、自我监督、自我服务的作用。加强人民调解组织体系建设，探索建立市支队、县大队、所中队的队建制人民调解指导管理新体系。

目前，全省共有各类人民调解委员会32987个，其中村（居）人民调解委员会数20933个，乡镇（街道）人民调解委员会数1424个。