近年来，哈密地区中级人民法院始终把“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、树一流形象”作为队伍建设的目标和工作重点，坚持走以素质提升为核心的内涵式发展道路，狠抓“从严教育、从严管理、从严监督、从严查处”，努力打造一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的法院队伍。 

一是坚持从严教育，筑牢拒腐防变思想防线。一方面扎实深入开展党的群众路线教育、忠诚教育、向邹碧华同志、阿布列林•阿不列孜同志学习、警示教育、廉洁司法教育等活动，通过“中心组领学、领导讲党课、专家讲理论、先进讲事迹、党员谈体会、机关大讲堂、宣讲演讲、廉政党课、道德讲堂”等形式，组织广大干警开展经常性、反复性教育活动，深化对中央和自治区党委、地委一系列重要会议精神的学习理解，引导广大干警增强转变司法作风、坚持廉洁司法的自觉性。 

二是坚持从严管理，把权力关进制度的“笼子”里。一方面严格落实管理责任。以党风廉政建设“两个责任”为龙头，以“一岗双责”为基础，认真贯彻落实中央八项规定，坚决执行上级党委和纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，明确责任范围、层层签订责任书，形成合力、抓好落实，把党风廉政建设主体责任和监督责任时刻放在心上、扛在肩上、抓在手上。另一方面健全和完善权力约束机制。结合群众路线教育实践活动，有针对性地修订完善《进一步加强机关纪律作风建设的规定》等相关纪律作风规定，坚持做到用制度管人、管权、管事。 

三是坚持从严监督，推动司法作风建设形成新常态。一方面完善和落实领导干部述职述廉制度，坚持班子成员向全院干警每年开展一次述职述廉，切实将廉政监督制度落到实处。同时，加强对“五重一大”事项的监督。对“五重一大”（重大事项决策、重要工作部署、重要人事任免、重大项目建设、重大事件处置和大额度资金使用）事项的范围、决策程序、监督程序和方式等内容进行了明确和细化，从事前、事中、事后三方面进行监督，以促进各项决策工作的顺利开展。另一方面综合运用全国四级法院举报网站、司法公开、审务督查、举报核查等方式，加强司法作风整改，严明党的纪律，严格党内生活，以零容忍的态度惩治司法腐败，切实解决损害群众利益的行为，确保公正高效廉洁司法。 

四是坚持从严查处，保持反腐高压态势。认真落实各项廉政制度，围绕容易发生“关系案、人情案、金钱案”问题的重点领域和关键环节，强化源头治理，加大对违纪违法行为的查处力度，做到抓早抓小、防微杜渐，有报必查、查实必纠、决不袒护。